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网友提问 :董秘您好,查阅公开信息,公司现任董事会成员、高级管理人员均未持有公司股份。管理层仅通过薪酬、短期绩效获取报酬,缺少股权层面的长期利益绑定。请问: 1、公司如何建立管理层与中小股东长期利益一致的约束激励机制? 2、公司是否有规划推出股权激励、限制性股票、员工持股计划,或者鼓励董事高管增持公司股份? 3、若无相关计划,管理层如何保障在长期经营决策中兼顾股东长期回报,避免短期化经营行为?谢谢。

2026-10-16 13:45:17

中国宝安 (000009): 回答:
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2026-10-27 20:45:04

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中国宝安

法定名称:
中国宝安集团股份有限公司
公司简介:
公司原名为宝安县联合投资公司,于1991年6月1日经深圳市人民政府深府办复(1991)418号文批准,改组为深圳市宝安企业(集团)股份有限公司。于1983年7月12日经国家工商行政管理局企业登记司(1993)企名函字147号文批准,更名为中国宝安集团股份有限公司。
经营范围:
高新技术产业、生物医药业和房地产业的投资。
注册地址
广东省深圳市罗湖区笋岗东路1002号宝安广场A座28,29层
办公地址
广东省深圳市笋岗东路1002号宝安广场A座28,29层
主营收入
2200900