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网友提问 :董秘好,2026年是国企改革深化之年,国资委要求“完善公司治理、刚性推行经理层任期制和契约化管理”。公司作为“科改示范企业”,上半年营收-12.29%、净利-77.16%、经营现金流转负。请问:管理层的契约化考核目标是什么?业绩未达标是否影响薪酬与任期评价?“科改示范”的改革成果为何未能转化为经营业绩?谢谢。

2026-08-22 09:48:59

力生制药 (002393): 回答:
www.tetegu.com

2026-08-25 11:30:03

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力生制药

法定名称:
天津力生制药股份有限公司
公司简介:
2001年7月27日,天津市财政局以津财企一[2001]77号文批准上述发起人的股权设置方案。2001年8月3日,天津市人民政府出具了津股批[2001]9号,批准股份公司设立。2001年8月8日,天津力生制药股份有限公司在天津市工商行政管理局注册登记,领取了,注册号为1200001001191(现注册号已变更为120000000001527)
经营范围:
从事化学药片剂、硬胶囊剂、滴丸剂、冻干粉针剂、水针剂、原料药等产品的生产销售。
注册地址
天津市西青经济技术开发区赛达北一道16号
办公地址
天津市西青经济技术开发区赛达北一道16号
主营收入
88800