网友提问 ：从2014到2018，公司的人均创收（营业收入/年度平均员工数）水平大约从44万元/人增长到50万元/人，远远跟不上薪资成本增长的速度。请问公司今后会有何措施来改善人均的创收绩效？
另外，2018年的管理费用增幅47%大大高于营收的增幅（22%），也大大高于研发投入的增幅（22%）。请问公司今后是否打算控制管理费用的过度增长？有什么具体措施？
2019-04-07 20:55:09
广联达最新互动问答
- 请问2019年公司的施工业务的收入增长目标是多少？ 中期对是施工业务收入有无明确的目标？
2019-04-11 08:45:34
- 请问公司对外发放贷款或垫款的一般年化利率大概是多少？
2019-04-11 08:46:08
- 公司17，18年末账上都有大笔货币资金（20亿上下）。但年度的利息收入却只有1千5百多万，两者严重不符。另一方面，公司的营运资金（应收+预付+存货-预收-应付）也不需要大量资金。综上，公司是否存在被挪用资金的情况？ 如果不是，请问怎么解释？
2019-04-11 08:39:24
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