网友提问 ：董秘您好。公司于2025年12月披露了限制性股票激励计划，请问该计划设定的2026年-2027年业绩考核目标（即解锁条件）具体包含哪些指标？例如，是否设定了以2025年为基数，未来两年的净利润增长率分别不低于某个百分比？这些考核目标是否隐含了公司对未来两年剥离设计业务后，新业务能实现高速增长的坚定信心？
2026-03-10 02:19:54
杰恩股份最新互动问答
- 董秘您好，公司《2025年限制性股票激励计划》已披露数月。请问目前该计划的实施进度如何？是否已经完成了授予登记工作？此次激励目标是否盈利目标基准定的略低？此次激励对于绑定核心管理团队、推动公司向科技服务转型有何具体的考核目标？
2026-03-13 20:45:33
- 董秘您好，关于出售设计业务资产包的交易，目前公司仍有约1.58亿元的资产包转让款未收回。鉴于房地产行业及设计板块目前的经营环境，请问姜峰先生是否为这笔剩余款项提供了足额的资产抵押或质押担保？除了信用保证外，公司有哪些具体风控措施确保这笔大额尾款能按期到账，避免形成坏账？
2026-03-13 08:44:03
- 董秘，您好，姜峰先生承诺设计业务在2024-2026年度净利润均为正。考虑到2025年房地产行业整体承压，请问2025年度设计业务是否已完成业绩承诺的核算？若未达标，公司预计何时能收到业绩补偿款？这笔补偿款是否会计入2025年年报的非经常性损益中？
2026-03-13 08:44:03
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法定名称：深圳市杰恩创意设计股份有限公司
公司简介：
2004年10月11日,公司前身深圳市姜峰室内设计有限公司设立。
2015年7月27日,有限公司整体变更设立为股份公司,公司名称变更为深圳市杰恩创意设计股份有限公司。
经营范围：
2015年7月27日,有限公司整体变更设立为股份公司,公司名称变更为深圳市杰恩创意设计股份有限公司。
城市建筑综合体的室内设计。
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