网友提问 :问:请问 ESG 管理体系在公司内部是如何定位的?是否有考虑高管 KPI与 ESG 绩效挂钩?
2023-03-28 00:00:00
迈瑞医疗 (300760): 回答:答:公司目前已建立了自上而下的完善的 ESG 管理机制。董事会战略与社会责任委员会对可持续发展相关议题开展研究指导。环境、社会与管治(Environment, Social and Governance,ESG)执行委员会具体制定社会深圳迈瑞生物医疗电子股份有限公司责任战略规划、目标,同时组建治理架构,推动项目落地实施。ESG 执行委员会围绕公司可持续发展策略六大议题,建立规范企业治理、创新驱动未来、业务链协同发展、推动绿色发展、可持续职场、共同富裕六大子委员会,拉通各业务、职能部门,统筹、落实相关工作,将可持续发展的理念牢牢扎根于业务活动的全价值链,积极践行社会责任。为了推进本集团可持续发展方面工作的落地执行,公司在重点关注的六大领域科学设立了绩效指标,包括但不限于碳排放、质量管理、产品安全、人力资本发展与技术创新等,并将这些 ESG 绩效指标与相关董事及高级管理层的薪酬挂钩。
2023-03-28 00:00:00
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法定名称:深圳迈瑞生物医疗电子股份有限公司
公司简介:
1999年1月25日,公司前身开曼迈瑞医疗电子(深圳)有限公司成立。
经营范围:
医疗器械的研发、制造、营销及服务。
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