网友提问 :投资人提问21:股权激励管理层和科研人员是上市公司的通常做法,公司一直不发放股权激励,到底是因为什么?股东为管理层和科研人员鸣不平。
2022-06-22 00:00:00
云赛智联 (600602): 回答:黄金刚回答:尊敬的投资者,您好!公司非常重视管理层和科研人员的激励,也始终在研究相关政策和办法。同时,公司坚持高级管理人员任期制和契约化管理,科学制定年度和任期业绩考核契约指标,重点关注经营绩效等综合指标,持续完善高级管理人员职业经理人市场化考核体系。谢谢您的关注。
2022-06-22 00:00:00
云赛智联最新互动问答
- 投资人提问20:请问国家东数西算战略给云赛智联带来了什么机遇,贵司数据业务主要在上海,未来是否计划在西部地区建立数据中心?
2022-06-22 00:00:00
- 投资人提问19:公司是否有计划对管理人员和科研人员进行股权激励,今年是否发放股权激励?今年不发,哪年发?
2022-06-22 00:00:00
- 投资人提问18:松下微波炉在公司业绩中占有不可或缺的地位,但其制造业的身份与公司战略发展格格不入,2015年重组以来,一直没有将其剔除的动作,公司是怎么想的?
2022-06-22 00:00:00
- 投资人提问17:请问贵司目前复工复产比例达到多少?疫情期间公司实施了哪些项目? 效益如何?
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- 投资人提问16:B股已经完成他的历史任务,众多公司B转A或H。公司作为第一支B股,公司管理层是否有改革的愿望和行动?
2022-06-22 00:00:00
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云赛智联
法定名称:云赛智联股份有限公司
公司简介:
公司原名上海真空电子器件股份有限公司,系于1986年12月经上海市经济体制改革领导小组办公室、上海市经济委员会、上海市财政局以沪体改(86)第8号文件批准建立,经中国人民银行上海市分行金融行政管理处(87)沪人金股字第25号文件批准发行人民币A股,并于1990年12月19日在上海证券交易所上市。另经上海市人民政府沪府办(1991)109号文件,上海市外国投资工作委员会沪外资委综字(1991)第670号文件和中国人民银行上海市分行沪银金管(91)5156号文件批准发行人民币特种股票,并于1992年2月21日在上海证券交易所上市。
经营范围:
提供智慧城市核心软硬件产品和综合解决方案。
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