网友提问 ：针对公司2022年和2023年股权激励计划，我有两点疑问：1、为何2023年非要设置双份股权激励计划？一年即900万股的豪华激励成本，相当于5%总股本；是否有必要？这已远远超出超出一般公司的激励方案。2、为何激励名单无日方optima员工名单?
2024-01-15 22:20:14
赛腾股份 (603283): 回答：尊敬的投资者您好，感谢您对公司的关注！公司实施股权激励是为了充分调动公司员工的积极性，有效地将股东利益、公司利益和经营者个人利益结合在一起，使各方共同关注公司的长远发展，股权激励计划对公司发展产生的正向作用，由此激发管理、业务、技术团队的积极性，从而提高公司经营效率，公司认为股权激励是非常有必要的。限售股股权激励只是公司激励员工其中的一种方式，公司会综合考虑激励员工采用何种方式，谢谢！
2024-01-15 22:20:14
赛腾股份最新互动问答
- 高管您好：据雪球股吧有贴说，公司股权回购还未完成，为满足不高于60元的回购价；公司会在近期释放利空消息将股价打压下来，请问是否属实？
2024-01-15 22:20:14
- 请问公司子公司Optima株式会社的办公室和厂区在日本什么地方，是否处于一月一日地震震区，是否受到严重影响？谢谢！
2024-01-15 22:20:14
- 您好！我们三星的订单是3亿美元吧？这个订单是今年什么时候全部交货呢？谢谢
2024-01-15 22:20:14
- 请问董事会是否关注了ESG信息披露？我关注到你们的ESG评级并不高，像华证的评级只有B，wind评级是BB，对于ESG尤其是社会责任公司是怎么理解的？有没有具体做法？
2024-01-15 22:20:14
- 领导你好，请问日本地震对公司的日本子公司OPTIMA是否产生影响？
2024-01-15 22:20:14
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赛腾股份
法定名称：苏州赛腾精密电子股份有限公司
公司简介：
公司前身是苏州赛腾精密电子有限公司,成立于2007年6月19日。
经营范围：
自动化生产设备的研发、设计、生产、销售及技术服务,为客户实现生产智能化提供系统解决方案。高端半导体设备。
注册地址江苏省苏州市吴中经济开发区郭巷街道淞葭路585号
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