网友提问 ：在2024年最后一个周五，国务院国资委召开了国有企业改革深化提升行动2024年第四次专题推进会，2025年底前国有企业普遍推行管理人员末等调整和不胜任退出制度，是改革深化提升行动的明确要求，有关中央企业和地方国资委加快推进这项工作。公司对推行管理人员末等调整和不胜任退出制度有何行动?
2025-01-07 11:53:24
中色股份最新互动问答
- 一间公司不可能无止境，慢无目的勘查矿产，青海中色成立两年勘查矿产都是一无所获，有没有终止时间？
2025-01-13 11:30:12
- 青海中色矿业开发有限公司勘查项目没有探勘到符合公司的矿产，已经停止一切勘查，青海中色矿业开发有限公司会否因此解散？
2025-01-08 11:30:12
- 9. 公司“工程换资源”典型案例。
2025-01-06 00:00:00
| 中色股份龙虎榜 | 中色股份大宗交易 | 中色股份股东人数 | 中色股份互动平台 |
| 中色股份财务分析 | 中色股份主营收入构成 | 中色股份流通股东 | 中色股份十大股东 |
中色股份
法定名称：中国有色金属建设股份有限公司
公司简介：
公司是经中国有色金属工业总公司中色研字(1997)0060号及中华人民共和国国家经济体制改革委员会体改生(1997)20号批准,由中国有色矿业集团有限公司作为独家发起人,以募集方式设立的股份有限公司。公司设立时股本总额14,000万股。
经营范围：
以有色金属采选与冶炼、国际工程承包等。
注册地址北京市丰台区西客站南广场驻京办一号楼B座中色建设大厦
办公地址北京市朝阳区安定路10号中国有色大厦
主营收入312100
