网友提问 ：请问公司对于研发团队核心人才的留存方面，除了薪酬和股权激励外，公司在研发资源倾斜、职业晋升通道、研发容错机制、技术成果转化的激励分成上，有哪些具体落地的措施？而非仅停留在框架性的表述？
2025-12-29 19:34:43
万马股份最新互动问答
- 公司未来的研发规划、业绩增长目标，均建立在核心团队稳定的基础上，请问董秘，公司能否给出一个明确的量化目标:未来1-3年，核心研发人员的流失率要降至多少？核心研发人员的薪酬增速要达到多少？而非仅用“持续优化、加强激励”这类模糊的表述？
2026-01-07 15:00:05
- 公司对研发团队的预算管控是怎样的？研发预算是否有明确的保障机制，是否会因短期业绩波动被随意削减？研发预算的使用是否具备独立性，是否存在被挪用至其他业务板块的情况？
2026-01-07 15:00:05
- 公司新能源板块业务以及组织架构后续是否会有调整？
2026-01-07 11:30:04
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万马股份
法定名称：浙江万马股份有限公司
公司简介：
浙江万马电缆股份有限公司系浙江万马电气电缆集团有限公司与张珊珊等15位自然人作为发起人,由浙江万马集团电缆有限公司整体变更设立的股份有限公司,并于2007年2月6日在浙江省工商行政管理局登记注册。现持有注册号为330000000002087的。
经营范围：
从事电力电缆的研发、生产和销售。
注册地址浙江省杭州市临安区青山湖街道鹤亭街896号
办公地址浙江省杭州市临安区青山湖街道科技大道2159号,万马创新园
主营收入462400
