网友提问 ：董秘您好！贵司近期发布2022-2024股权激励方案，但设置的营业收入和净利润的同比增长情况相较于前几年的增速明显较低，是否是因为公司认为未来的发展遇到一定瓶颈，所以调低了预期？营收明显高于净利润增速，是否说明公司毛利下滑不可避免？亦或是公司设置了较容易完成的目标，存在为员工输送利益之嫌？
股权激励目标，22-24，营收同比上年33%，29%，29%；净利润同比上年25%，24%，26%。
2022-06-07 10:22:19
怡合达最新互动问答
- 请问公司的市盈率为何这么高？谢谢
2022-06-06 09:37:21
- 尊敬的董秘你好，请问截止至2022年5月31日公司股东人数总数是多少谢谢？
2022-06-02 17:59:45
- 董秘，您好，请问截止5月31日收盘公司股东人数是多少？谢谢！
2022-06-02 17:59:55
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公司简介：
2010年12月6日,东莞市怡合达自动化科技有限公司成立。
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