长电科技 (600584): 回答：回复：2022年，公司正式成立ESG委员会及执行小组，从“决策层—管理层—执行层”搭建起全面、系统的ESG管治架构，将可持续发展和ESG管理融入到公司战略和经营活动中，切实提升ESG管理质量。借助可持续发展模型，对长电科技的ESG重要议题开展系统调研和识别，并根据识别结果适时调整ESG工作安排，确保ESG相关工作的有效实施与优化提升。 公司持续强化制度体系建设，依法合规经营和风险管理，基于公司的发展现状，公司制定了《长电科技环境、社会与公司治理政策》。 始终努力实现环境、社会、经济效益的高度统一，致力于保护自然资源，做到可持续发展，并帮助提高业务所在地区的环境质量。计划以2020年为基准年，截至2030年实现单位产值碳排放量和单位产值能耗降低15%，再利用和回收用水比例超20%，和回收超过60%的危险废物和一般废弃物的目标。 秉承“聚焦客户、尊重包容、进取求是 、团队协同”的价值观，对集团材料设备进行供应市场分析及统一管理，制定契合集团发展的可持续供应战略，实现负责任的供应链管理。2022年，公司共开展供应商ESG培训13次，培训覆盖136家供应商。 关爱所有的员工，努力提供安全、舒适的工作环境，制定完善管理制度，切实保障员工合法权益，并搭建多元化职业发展平台。 详情请查阅公司于上交所网站或者公司官网发布的ESG报告及相关内容。

2023-04-06 00:00:00